El aumento decidido por decreto por el presidente Alberto Fernández se pagará en dos tramos, el inicial, con el salario de enero, de $3.000 y otro de $1.000 en febrero hasta completar una suma de $4.000 que tendrá carácter “remunerativo", por lo que formará parte de la base de cálculo de conceptos como aguinaldo y salario básico y de los aportes de empleadores y empleados al sistema previsional, aunque tendrá excepciones para el sector pyme.
Según estimaron las fuentes oficiales, en mano al trabajador le quedarán $3.320. Además se aseguró que la empresa de los $4.000 tributa solo el 6% y estará exenta del 18% de contribuciones.
El jefe de Gabinete, Santiago Cafiero explicó que no se trata de un bono puesto que se negoció una suma fija que se integra al salario y deberá ser absorbido por las futuras negociaciones paritarias.
Además, el funcionario aclaró que los futuros aumentos en el marco del debate paritario "no pueden poner en peligro el funcionamiento" de los comercios y pequeños productores.
¿Quiénes cobrarán el aumento? La medida contempla a todos los trabajadores y trabajadoras en relación de dependencia y formalizados del sector privado.
Respecto a los empleados estatales se indicó que no están incluidos en este decreto, aunque se conoció que la próxima semana se resolverá con otro decreto. Y si bien, no hay detalles confirmados oficialmente sobre el monto, se habla de una cifra de $3.000.